市人社部門將太原人力資源服務產業園發展建設作為招商引才的激發源和聚集地，全力打造招商引才強磁場，推進全人才產業鏈建設，形成一批高質量合作成果。近日，市人社局被市招商引資工作領導組評為全市招商引資先進單位。

去年1月，太原人力資源服務產業園正式開園運營。運營之初，市人社局就把產業園的發展，作為推動高質量招商引資的“源頭活水”，積極引進“國投人力”和“北京海研院”兩個在各自領域頗具影響力的高端人才團隊，驅動產業園從無到有、從小到大快速成長。通過引進和匯聚業內高水平服務機構，形成行業發展的強大合力，同時也發揮出高端運營團隊“頭雁效應”，重點布局高層次人才與硬科技項目的引入，面向全國廣發“邀請函”，有力提升了太原市招商引才的影響力和吸引力。

一年來，人力資源服務產業園區以百強人力資源企業及高新科技企業為主要目標，通過線上線下相結合等方式全力開展招商工作。先后舉辦“合作共贏，共謀發展”“因聚而生，開放共享”等4場大型招商推介會，打破時空限制，與上海、天津、廣州和深圳等地的優質企業對接，進行云洽談，將太原市和產業園政策配套推介到省外。共上報招商信息22條，完成目標任務的220%；簽約招商項目6個，完成目標任務的120%；開工招商項目3個，完成目標任務的150%；投產招商項目5個，完成目標任務的500%，全面完成招商任務。

目前，園區已入駐優質人力資源服務企業36家、科技企業3家，其中百強人力資源服務企業5家，同時與多家院士團隊及國家級人才團隊達成對接合作。累計對接高層次人才項目30多個，近200位高層次人才被納入園區高層次人才庫，全年產值累計達22億元。園區已接待了鄒志剛院士、鄂維南院士、黃維院士等院士專家團隊和周振博士、劉震博士等國家重點人才工程專家團隊，集結了大瀚人力資源、邦芒人力、銳仕方達、墨奇科技、禾信質譜等全國人力資源機構知名企業和高新科技企業，吸引了晉鑫仁和、山西全聯等本土知名品牌，已初步形成省外招聘、就業指導、人才測評、勞務派遣、人力資源外包、獵頭服務等多類型業態企業產業鏈。

市人社局相關負責人表示，將持續優化營商環境，進一步加大招商引才力度，著力打造全國區域性高端人才和高科技項目聚集地，高質量推動全市招商引資工作取得新成效。